11入6出17人调整,3点12个字解析,火箭“运作”为何联盟第一

来源:98篮球网 NBA资讯

11入6出17人调整,3点12个字解析,火箭“运作”为何联盟第一

文/水清清

哈登按下“重启”键,火箭直接进入重建期。常理,一支球队折损前一季的四大主力(考文顿、塔克、哈登和威少),再想确定未来框架大体需要三年左右、甚至更长的时间(比如国王和骑士),可火箭却仅经历上赛季和休赛期的调整,隐隐让人看到未来,故大卫-奥尔德里奇评价“各队休赛期运作”时,将火箭定格在联盟第一高度,具体体现在三个细节。

11入6出17人调整,3点12个字解析,火箭“运作”为何联盟第一(1)

火箭2019-20赛季五大主力送走四人

重建球队需要处理好三件事儿:A.寻找基石型球员和合格的拼图;B.清理薪资空间保障巨星争夺力;C.囤积选秀权随时对阵容进行微调整(交易和补进新鲜血液)。围绕这三点,我们看一看火箭休赛期的整体运作。

11入6出17人调整,3点12个字解析,火箭“运作”为何联盟第一(2)

火箭休赛期人员调整汇总

一、确定“四名基石”。

上赛季,火箭签下伍德,用未来受保护的次轮签交易得到小波特。

伍德,26岁,208公分身高、97公斤体重、222公分臂展,上赛季51.4%+37.4%命中率场均21分9.6篮板1.7助攻1.2封盖,打出潜力内线新星身份的同时,稳定的三分,快速反击,防守端内可护筐,外可防至三分线,堪称“内线外线化”世界流的典范,球队内线未来的基石之一。

11入6出17人调整,3点12个字解析,火箭“运作”为何联盟第一(3)

申京和伍德,火箭内线双基石

波特,22岁,193公分身高、96公斤体重、206公分臂展,上赛季42.5%+31.1%命中率场均16.6分3.8篮板6.3助攻,注意,沃尔休战、小波特打主控时,他以44%+33%命中率场均可贡献19分4.2篮板7.5助攻0.9抢断,小波特展现出球队未来外线基石之一的潜质。

选秀大会上,斯通摘下榜眼签杰伦-格林;用2023年来自活塞、2024年来自奇才,两个受严重保护的首轮签,换来雷霆的16号选秀权,摘下申京。

格林,198公分身高、79公斤体重、202公分臂展,运动天赋接近乔丹和科比的精英级别,夏季联赛3场比赛,51.4%+52.6%+92.9%命中率,场均20.3分4.3篮板2助攻,卓越的表现让他成为火箭未来外线另一个基石。

11入6出17人调整,3点12个字解析,火箭“运作”为何联盟第一(4)

格林和小波特,火箭外线双基石

申京,208公分身高、109公斤体重、215公分臂展,携带土耳其MVP光环加盟后,夏季联赛4场比赛,43.2%+37.5%命中率场均14.5分10.8篮板2.8助攻3封盖,优异的内线脚步、传球和防守能力,与伍德相得益彰,可以担负内线又一块基石重任。

铺垫好四块基石,引进泰斯,合格的内线蓝领;续约努瓦巴、转正泰特和小马丁合同,三人符合锋线拼图需求。加鲁巴和克里斯托弗都拥有不错的潜力,球队以极低的代价镶嵌数位拼图后,沃尔、戈登和奥古斯丁可以成为“双子星”导师,并且三人还有“未来价值”。

二、倒清“薪姿空间”。

泰斯4年3600万并且并非全额保障,比奥利尼克3年3700万节省300多万年薪;布朗离开省下600万,放弃布拉德利(球队选项)省下590万,不给威尔森提供资质报价省下690万,如上操作可以为火箭节省接近1900万年薪外,还为新秀们腾出成长空间。

11入6出17人调整,3点12个字解析,火箭“运作”为何联盟第一(5)

戈登和沃尔,导师作用和倒清薪资空间

戈登未来两年3780万薪资性价比犹在,球队有望以交易带回未来资产的同时,还可以倒清薪资空间;沃尔未来2年9170万高薪很难处理,但平衡球队近两个赛季“穷鬼线”的同时,2024赛季到期。奥古斯丁3年2100万合约,2023赛季仅33万受保障,也可释放700万薪资空间。

所以,从倒清薪资空间角度来看,火箭同样为走向正轨铺平道路。

三、储备“未来资产”。

当初保罗换威少时,火箭送出今年的前4顺位选秀权外(成功保护摘下格林),还有2024和2026年首轮前4顺位受保护的选秀权,2025前10顺位受保护的前10顺位互换权。球队如上运作后,未来两三个赛季旨在围绕伍德、申京、小波特和格林重建,战绩上基本不会有惊喜,很有希望保护下2024和2025年的选秀权。

结论:送别奥利尼克、布朗、布拉德利和DJ-威尔森后,选中4名新秀。签下泰斯,续约努瓦巴和“转正”小马丁与泰特同,给布鲁克斯和兰姆提供双向合同,与艾克萨姆有关系密切,11入4出调整后,球队确定“四位基石”,倒清“薪资空间”,有望保留选秀权“未来资产”,三个细节印证,火箭休赛期运作无愧联盟第一,他们仅用一个赛季,基本就已经走向重建正轨。